لمحة عامة
بسبب أهميتها وتزايدها، بدأت حوكمة المؤسسات وإدارة المخاطر تجذب اهتمام كليات إدارة الأعمال والهيئات التشريعية. هناك العديد من النماذج المختلفة لحوكمة المؤسسات وإدارة المخاطر؛ إلا أن جميعها تهدف لتنظيم العلاقة بين الشركة وأصحاب المصلحة وإدارة المخاطر بشكل فعال والأهم من ذلك أن “الحوكمة وإدارة المخاطر والامتثال والضوابط الداخلية الفعالة” كلها جزء من نظام واحد لكن للأسف لا تنظر جميع المؤسسات إليها بمنظور تكاملي موحّد
المنهجية
تعتمد هذه الدورة على العروض كما تتضمن تمارين ودراسات حالات ومناقشات مختلفة
أهداف الدورة
: سيتمكن المشاركون في نهاية الدورة من
تقديم النصائح حول تشكيل مجلس إدارة يشمل المدراء التنفيذيين وغير التنفيذيين والمستقلين ذوي الخبرات المتنوعة
التعرف على أدوار اللجان في مجلس الإدارة و وضع متطلباتها
المساعدة في وضع السياسات التي تحتاج لاعتماد مجلس الإدارة
دعم وظائف وممارسات إدارة المخاطر بنجاح وفقاً لتوصيات كوزو
المشاركة في تحسين الامتثال في المؤسسة وفقاً لمعايير الآيزو
الفئات المستهدفة
أعضاء مجلس الإدارة وكبار المسؤولين الماليين ومدراء الإدارة العليا والمدراء التنفيذيين ومدراء المالية والمراقبين الماليين وموظفي المحاسبة والمالية والمستشارين القانونيين وأمناء الشركات والمحامين والمدققين الخارجيين والداخليين ومدراء الموارد البشرية وموظفي أقسام الامتثال والحوكمة وإدارة المخاطر ورؤساء الأقسام
الكفاءات المستهدفة
تقديم التوصيات حول نظام الحوكمة والامتثال وإدارة المخاطر
تقديم التوصيات حول هيكل مجلس الإدارة
تشكيل لجان مجلس الإدارة
تحسين سياسات مجلس الإدارة
تحسين إدارة المخاطر
توسيع وظائف الامتثال

الدورات التي قد تهمك
-
0
-
43 الدروس
-
37 الدروس